Todo ambiente de trabalho está sujeito a conflitos. Mas saber gerenciar conflitos é uma habilidade que todo bom gestor precisa ter. Porém, você sabe como desenvolvê-las?
Para te inspirar a evitar conflitos no trabalho, listamos aqui 7 filmes sobre gestão de conflitos. Confira e saiba quais dicas a sétima arte pode te dar sobre esse assunto.
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O conflito não é necessariamente negativo. Afinal, a divergência de opiniões pode levar a uma terceira solução, ainda melhor!
Por isso, é importante saber se valer dos conflitos nas empresas. Inspire-se nesses filmes e descubra como fazer isso.
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Estrelado por George Clooney e Anna Kendrick, o filme “Amor sem Escalas” (Up In The Air, 2009) fala sobre os dramas presentes nas relações de trabalho. Assim, aborda temas como competitividade, necessidade de reduzir custos constantemente, a pressão sobre os funcionários e o uso da tecnologia.
Na trama, os personagens de Clooney e Kendrick trabalham para uma empresa responsável por realizar demissões em massa. Enquanto a novata está mais focada em minimizar os custos para a organização, o mais experiente preocupa-se em humanizar esse processo.
Dessa forma, o filme traz lições importantes sobre relações corporativas, conflitos entre o velho e o novo e diferentes formas de enxergar um mesmo processo.
Na segunda obra da nossa lista de filmes sobre gestão de conflitos, Andrea Sachs (Anne Hathaway) é uma jornalista recém-formada que acaba de conseguir um emprego na Runaway Magazine, uma relevante revista de moda em Nova York.
Ela começa a trabalhar como assistente de Miranda Priestly (Meryl Streep), editora executiva da publicação.
Andrea precisa atender às exigências de sua chefe, mas passa a entrar em conflito com ela devido à diferença de personalidade. Além disso, também não consegue conciliar sua vida pessoal com a profissional.
Dessa forma, o filme promove uma reflexão sobre o que se pode exigir de um funcionário, quais os limites para conseguir ser bem-sucedido no trabalho e os ensinamentos que um líder deve passar aos seus liderados.
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Nesta animação, a galinha Ginger vive em uma granja e busca desesperadamente fugir do seu final trágico: o abatedouro. Além disso, tem dificuldades em conseguir o apoio das colegas, inicialmente.
O filme aborda temas como a importância do planejamento, a definição de objetivos claros, a elaboração de estratégias, o trabalho em equipe e o gerenciamento de conflitos.
O filme se passa em uma sociedade na qual as pessoas podem comprar mais tempo de vida. No entanto, esse sistema favorece os mais ricos e prejudica os mais pobres.
Nesse contexto distópico, Will (Justin Timberlake) passa a ser perseguido por um crime que não cometeu e, assim, se rebela contra esse sistema.
Este filme trata de assuntos como planejamentos de longo prazo, comprometimento, espírito de equipe e pensamento estratégico.
https://www.youtube.com/watch?v=XUSt9oZUTrs
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Vencedor do Oscar de Melhor Roteiro Adaptado em 2011, o filme “A Rede Social” conta a história da criação do Facebook. A obra fala dos conflitos entre Mark Zuckerberg e Eduardo Saverin, fundadores da maior rede social do mundo.
O filme fala sobre a importância de se manter um bom relacionamento com os colegas de trabalho, sem deixar que desavenças pessoais interfiram na relação profissional. O foco precisa estar nos objetivos organizacionais.
Este filme é uma adaptação do livro homônimo de Michael Lewis e conta a história Billy Beane e de como ele conseguiu fazer com que o Oakland Athletics chegasse à elite do baseball americano.
O Homem que Mudou o Jogo deixa como lição a importância de identificar e corrigir os erros de seus colaboradores, procurando sempre maximizar seus pontos fortes e motivá-los para obter os melhores resultados.
Para encerrar os filmes sobre gestão de conflitos, temos Os Estagiários (The Internship, 2013).
Nesta comédia estrelada pela dupla Vince Vaughn e Owen Wilson, dois experientes vendedores se veem desempregados, mas acabam aceitando uma oportunidade de estágio no Google.
Assim, o filme aborda conflitos entre gerações dentro da empresa e a competição entre funcionários. Mas, mais que isso, a comédia mostra que os mais velhos podem aprender com os mais novos e vice-versa.
Como lição, fica a importância da troca de ideias e de conhecimentos.
Gostou das nossas dicas? Então que tal fazer uma maratona com esses 7 filmes sobre gestão de conflitos? Assim, você e sua equipe vão tirar deles a inspiração necessária para lidar com essa temática na sua empresa.
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